不管是在用在太空研究的阿丽亚娜火箭上，柏林奥林匹克运动场下的草坪加热系统，仍是开罗的地铁，瑞好将其专业常识和手艺利用到了分歧的范畴中。基在坚实的价值不雅和不竭顺应市场转变的需求，让这个家族企业成长为今天的瑞好团体并一如既往对峙可延续成长的道路。现在，瑞好迎来了75周年，其依循“Engineering progress. Enhancing lives.”的主张，一向致力在改良人们的糊口。

瑞好成功的故事始在1948年，公司开创人Helmut Wagner在德国巴伐利亚州的同名小镇拉开序幕。在瑞好的前身弗兰肯皮革工场内，他与两名同事，凭仗一台挤出机，便最先潜心在聚合物产物替换传统材料的研发，其实不断提高产物的特征。秉承信赖、靠得住和立异的价值不雅，铸就了瑞好成为一家蓬勃成长且欣欣茂发的企业。

瑞好着眼在具有成长潜力的新兴市场。例如，公司今朝正在扩年夜在非洲的营业，而且收购了一家南非公司;而在墨西哥方面，作为国际化蓝图中又一个主要里程碑，瑞好将在12月开设一家出产家居解决方案相干产物的工场，以知足美国北部与中部地域对瑞好产物日趋增加的需求。

现现在，德国瑞好团体已成长强大为一个国际化的家族企业，在全球具有190个分支机构， 20,000多名员工，年营业额超45亿欧元。Meraxis、REHAU New Ventures、RAUMEDIC、REHAU Automotive和REHAU Industries，作为瑞好团体的五个分支，配合前行。

瑞好团体成功的法门在在其开辟精力、果断的价值信心和顺应能力。不但要冲破传统的思惟鸿沟，更要在实践经验和勇于冒险的胆识之间获得均衡。除江南体育此以外，最主要的仍是不竭前行与延续成长。瑞好现任总裁Dr. Veit Wagner深信:“变化为新的设法和冲破立异供给了膏壤，使我们在将来的成长之路上具有了竞争实力。”

另外，瑞好团体一如既往践行可延续成长的公司计谋方针，在每个影响当下的决议计划中斟酌将来更久远的成长。早在50年月，瑞好就在出产进程中反复操纵聚合物材料。80年月末，瑞好最先启动可再生环保打算。现现在，轮回经济、面向将来的能源供给和增进多样性成为晋升企业可延续性的要害。好比，瑞好打算在2025年将出产中的可收受接管材料比例提高至20%。今朝，跨越一半的瑞好门窗型材已包括了高达75%的轮回材料。到2035年，瑞好的方针是在全球实现碳中和，而这已在一些处所得以实现。

1958年，瑞好推出了第一个聚合物门窗型材。1987年，瑞好又推出了第一个用在管道毗连的收紧套环，至今已发卖破10亿之多。今天，每三辆欧洲汽车中就有一辆采取了瑞好聚合物材料出产的专业零部件。40万千米的瑞好微型电缆管道更毗连着世界各地的人们。凭仗着每一年约100项的专利申请，瑞好已成了德国尖端专利申请最多的公司之一。